成瀬直邦弁護士

残業代の不払いや解雇の問題、セクハラ・パワハラといった職場環境の問題など、労働問題は日常的に起こる問題が多くあります。しかし、個人が企業に訴訟を起こすには、精神的に大きな負担を伴います。少しでもおかしいと感じることがあれば、一人で抱えこまず、まずは専門家に聞いてみてください。労働問題について数多くの案件を解決に導いてきましたので、事案のポイントを把握しています。

■よくあるご相談例

・未払い残業代を請求したいが、どのような証拠が必要か
・解雇された理由に納得がいかない
・セクハラ・パワハラの被害を受けているため訴えたい
・産休を申し出たら、雇止めをほのめかされた
・退職を自分から言い出せないので、代わりに手続きをしてほしい
・内定を一方的に取り消された

労働問題において、不当解雇からハラスメント問題まで幅広く対応してきました。
上記のようなお悩みをお持ちの方は、ぜひ私にご相談ください。

■残業代請求はお任せください

残業代を請求するためには、十分な証拠が必要です。
おひとりで会社に請求しようとすると、正確な金額を算出できない場合や、まともに取り合ってもらえないことがあります。
私にご相談いただければ、お手持ちの証拠を確認し、足りないようであれば具体的な情報収集の方法をアドバイスします。
弁護士が会社と交渉し、皆さまの精神的負担を軽減いたしますので、安心してお任せください。

■不当解雇はお早めにご相談ください

日本では労働者を簡単に解雇できない法律になっていますが、仕事のミスや勤務態度、病気などを理由に従業員を不当に解雇する会社が存在します。
解雇に関する手続きは法的知識も必要で、おひとりで対応するのは大変困難です。
会社を辞めさせられそうになった場合には、お早めに弁護士にご相談ください。

■弁護士 成瀬 直邦の強み

【スピード感を持って迅速・丁寧に対応】

日常で起こりうる問題において、スピード感をもって迅速・丁寧に対応いたします。
いろいろな実務経験があるからこそ、感じること、わかることがあり、依頼者様目線で物事を理解することができます。

【20年以上の社会人経験で培った現場感覚】

20年以上の社会人経験（野村證券、BCG、ゴールドマン・サックス証券など）で培った「現場感覚」を生かして、スピーディーな弁護活動を行います。特に、労働問題や企業法務の問題は、ビジネスの特徴をとらえた的確なアドバイスが可能です。

【密なコミュニケーション】

依頼者様とはスマートフォンでつながり、平日・休日、時間・場所を問わず、できるだけ素早いレスポンスを心がけています。不安な気持ちを少しでも取り除くために、密なコミュニケーションを大切にしています。

■アクセス

＜住所＞
東京都港区赤坂2-12-12　Martial Arts 赤坂溜池山王ビル5階

銀座線・南北線の溜池山王駅の11番出口から約30秒
千代田線の赤坂駅2番出口から約3〜5分
丸の内線の赤坂見附駅から約5〜10分
有楽町線の永田町駅から約5〜10分